انسان دوستی متهورانه: درس هایی از پانزده طرح که دنیا را تغییر دادند! اگر پیش از این درباره سازمان های غیرانتفاعی و گروه های اجتماعی مطالعه ای نداشته اید، این ده مقاله از هاروارد احتمالا نقطه آغاز خوبی خواهد بود.
نقش سازمان های غیر انتفاعی و مردم نهاد در مقابله با مسائل و بحران های اجتماعی هر روز پررنگ تر می شود. در این میان پرسش ها و چالش هایی اساسی پیشِ روی این فعالیت های مردم نهاد است. این مجموعه حاصل مرور صدها مقاله هاروارد بیزینس ریویو و انتخاب و گردآوری مهم ترین آن ها برای کمک به فعالان مدنی و سازمان های غیر انتفاعی است و مسائلی از قبیل همسو کردن مأموریت و استراتژی سازمان، تسریع تأثیرگذاری در مسائل اجتماعی، ایجاد تغییرات پایدار، انتخاب هیئت مدیره متعهد و کارآمد و... را در بر می گیرد. این اثر شامل ده مقاله از صاحب نظران این حوزه و هفت مصاحبه با افرادی همچون محمد یونس، دزموند توتو، سلمان خان، وینتون مارسالیس، جورج میچل، بیل جونز و میچل باچله است. اگر پیش از این درباره سازمان های غیرانتفاعی و گروه های اجتماعی مطالعه ای نداشته اید، این ده مقاله از هاروارد احتمالا نقطه آغاز خوبی خواهد بود.
هاروارد بیزینس ریویو (Harvard Business Review) به‌عنوان مرجعی پیشرو در حوزهٔ تفکر مدیریت شناخته می‌شود. این سازمان از طریق مجلهٔ HBR و کتاب های تخصصی، بینش‌های دقیق و تجربیات ارزشمندی را به متخصصان سراسر جهان ارائه داده است. HBR هدف این منابع را توانمندسازی افراد و سازمان‌ها برای هدایت مؤثرتر خود و ایجاد تأثیری مثبت در جهان اعلام نموده است.
محمد معماریان مترجم کتاب‌های حوزه سیاسی است. وی فارغ‌التحصیل دکترای رشته مدیریت رسانه از دانشگاه تهران است.
